Остров

пообещав помочь, не подвел. Пусть предварительно и предупредив, что конкретно в его организации текучка кадров практически отсутствует.
-Записывай адрес. — Я подскочил, ища листок и карандаш.
-Готов?
-Пять секунд… Говори, записываю.
-Сайт нашего кадрового агентства, — гермес, рекрутинг, ком. Гермес. Рекрутинг. Ком. Понял меня?
-Английскими буквами — гермес, рекрутинг, ком. Ошибки в слове нигде нет?
-Серега, мля, ты меня ни с кем не перепутал? Я тебе кто, мать его так, как его, этот, полиглот? Я слово хер по английски не знаю как написать, а ты мне суко, такие вопросы задаешь!
Я хмыкнул, поймав предлог, старик завелся, получив предлог пошутить. Тем ни менее, дядя Сережа услышав хмык, сбавил тон. А может быть, просто прикинул, сколько стоит минута его звонка из тайги. Вживую выслушивать его речи можно было долго. Если рот рюмкой не заткнешь.
— Найдешь там телефон начальника отдела по подбору персонала, завтра после обеда, в рабочее время по Москве звякнешь по его телефону. То да сё, интересует тебя работа в компании Голден Гермес, тем то тем то. Сошлешься на мою рекомендацию. Дашь свою почту. Тебе сбросят, что от тебя требуется. Заполнишь анкету и приложишь сканы необходимых бумаг по списку. Рекомендацию я уже написал, завтра с утра насчет тебя им туда капнем. Если забудет сбросить документы — перезвони, не стесняйся. Реально у нас берут только с подачи рекуртеров, или по письменной рекомендации сотрудников. Самому устроится нереально.
-Как все серьезно…
Голос старикана посерьезнел:
-И даже не представляешь как. Если тебя возьмут, то я как поручитель, год за тебя в ответе. Вылетишь по отрицательным — и меня вслед вышибут.
-Что?
-Что слышал. И лучше бы тебе меня не подвести… По рекомендации хоть берут в первую очередь, но и вышибают без разговоров. Обоих.
-Мда уж…Спасибо, дядь Сереж. — Я не знал что сказать.
— Не за что, делай. Позвонишь, как будет ясно. Я на связи.
Дед подождал моего ответа и повесил трубку. Я задумался. Ответственность поручителя за поручаемого конечно говорила о серьезности организации, однако не слишком ли жестко брало работника в оборот? Колебался я впрочем, недолго, дядя Серега на свою работу, мягко говоря, не жаловался, подводить его я не планировал, синька вызывала отвращение, руки вроде росли не из задницы, — лучшего предложения их пристроить, мне было определённо не сыскать.
Тем ни менее, коли звонить в Москву, было уже поздно, в самый раз было поискать в интернете информацию о компании, куда я хотел пойти работать…
* * *
Если бы не рекомендации старика, я бы в эту компанию даже не сунулся. Кроме кое-как индексируемого названия, вычленить в интернете значимую информацию о ней, почему то оказалось крайне проблемно. Если золотой рудник «Сосновый» где работал Серега, ещё немного светился в сети, то делал это практически без привязки к своему владельцу. Или владельцам.
Интернет сайт у компании отсутствовал. Упомянутый дядей Серегой сайт germes.rekruting.com, найденный после пятнадцати минут поисков, матерщины и пары неудачных звонков в тайгу, оказался сайтом рекрутингового агентства. Отнюдь не отдела кадров золотодобывающей компании. Наличие в адресе транслитерации rekruting, вместо расово правильного английского recruiting, откровенно ставило вопрос ребром — куда я вообще лезу. Студент-двоечник на центральных ролях в IT отделе солидного предприятия почему-то не вырисовывался.
Чувак на заставке Гермес Рекрутинг, одетый в одни только украшенные перьями сандалии, целился с экрана своим микроскопическим половым органом даже не знаково, а я бы сказал подозрительно агрессивно.
У данного предприятия были все признаки говнофирмочки, из которой дурачки годами выдавливают свою зарплату, однако старый, с его купленной сыну квартирой и нулевым корейским джипом в гараже, был живым тому опровержением. Исходя из последнего, можно было предполагать обратный вариант. Владельцы настолько серьезные люди, что вкладывать деньги в золотодобычу предпочитают без лишнего внимания и, не экономя по мелочам.
«Эйчар» поднявший телефонную трубку действовал вельми деловито, первым делом уточнив у меня, с чьей подачи я избрал такой вариант трудоустройства в Голден Гермес и не поддерживал разговор, пока не произвел проверки. Рекомендация деда у него к этому времени уже была. Далее я сбросил ему свою почту, куда поступил бланк крайне подробной анкеты, включая автобиографию и список сканов прилагающейся к ней документации. Круг подозреваемых, которые могли вложить деньги в золотодобычу данного предприятия от такого приема можно было вполне очертить,