Мир ‘Шахтера’ захватил и не отпустил. Сейчас появилось много версий вселенной ‘Шахтера’. Это — моя версия…’…- Нет, капитан, ты это видел? Индекс интеллекта — 202!!! И это без нейросети и без имплантов!!! Инженерный минимум! Кому расскажешь — не поверят… Дикая планета! Теперь я понимаю, почему пираты здесь пасутся как у себя дома!
Авторы: Левадский Артем Александрович
до
сих пор никогда такого не было. Пока шел разговор — я держался, отвлекаясь на
звуки голосов. Как только разговор стих — я отключился…
Центр беженцев, Ахта, Империя Аратан
Пробуждение было резким и безрадостным. Да и сложно быть довольным жизнью, когда
приходишь в себя в какой-то камере. Потом в тебя аппарат под гипнозом запихивает,
вбивает знание языка (голова болит, будто знания туда действительно вбивали
молотком…)
Всех новоприбывших собрали для доведения информации, что их похитили плохие
парни, а хорошие парни освободили. Также было озвучено, что если кто хочет домой
— то может начинать идти пешком прямо сейчас, но куда идти — никто не знает, так
как дорогу знали пираты, помноженные на ноль хорошими парнями…
Так что если мы хотим, чтобы нам было что есть и где спать, то надо устраиваться
в этом новом мире. В этом случае как раз и должен помочь данный Центр Беженцев,
причем для этого надо принять гражданство Империи Аратан.
После принятия присяги, каждый получил идентификационную карточку, на которую
тут же зачислили по три тысячи «подъемных». Также, государство гарантировало
установку базовой нейросети.
Все в империи и Содружестве было завязано на использовании нейросетей, которые
устанавливали гражданам с 18 лет. Возможности впечатляли: увеличение уровня
интеллекта минимум от 10% до 40%, отслеживание и устранение проблем со здоровьем,
увеличение и упорядочивание памяти. Возможность установки дополнительных
имплантов, при помощи которых можно было нарастить интеллект, память, улучшить
реакцию или возможности организма. Также нейросеть брала на себя функции
идентификационной карты, электронного кошелька, заключение договоров, ведение
протоколов, управление транспортом и прочее-прочее-прочее. Государство
гарантировало установку базовой модели, которая давала прирост интеллекта всего
на 10%. если же ты хотел что-то более продвинутое, то пожалуйста — зарабатывай
или собирай деньги — и устанавливай то, что хочешь. Причем при установке
засчитывали стоимость базовой модели (22 тысячи кредитов) и ты доплачивал только
разницу, что было очень удобно.
Но самой продвинутой возможностью нейросети было обучение. В память загружались
базы знаний по нужной профессии. Оставалось лишь осмыслить всю информацию — и
все, можно идти сдавать экзамены.
Базы знаний готовились следующим образом: специалисты проходили
ментоскопирование, после чего личная информация отбрасывалась, а
профессиональная разбивалась по уровням и записывалась в виде баз данных. В
основном этим занималась государственная корпорация ‘Нейросеть’, которая
предлагала установку нейросетей и баз знаний. Предложения других корпорация были
гораздо более скромными по ассортименту и качеству. Учитывая практически
монополию, цены на высокоуровневые базы от ‘Нейросети’ кусались. Правда и
качество было высоким — базы своевременно обновлялись, в отличии от баз с
черного рынка (здесь и такой существовал!).
Базы знаний разбивались по уровням: от 1го (скорее обзорный курс) до 10го —
уровень академика. Цена баз и время усваивания также отличались: первый уровень
стоил 200-400 кредитов и усваивался при интеллекте 100 единиц где-то за минут 30-40.
Второй уровень (уровень полного курса школьной программы) стоил уже 800-1000
кредитов и обучение занимало часа полтора, так как информации было на порядок
больше.
Третий уровень — это где-то наш техникум и цена уже 1-1.2 тысячи кредитов и так
далее.
Четвертый — институт и так далее.
Каждый следующий уровень включал в себя информацию из предыдущих уровней,
поэтому можно было купить сразу 4й и изучать сразу все. Причем так даже дешевле
получается, правда надо было сразу большую сумму потратить. Поэтому местные чаще
всего покупали базы постепенно — выучат первую, сдадут экзамен, заработают на
следующую базу и так дальше, по кругу. Чем выше уровень выученных баз — тем выше
доход. Так что стимул повышать уровень образования — присутствовал.
Так как базы часто обновлялись (полное обновление в среднем каждые 5-6 лет), то
не нужно было заново проходить все заново. Достаточно было обновить последнюю
базу, которой ты пользовался и все. Корпорации в таких случаях предоставляли
базы обновлений с большой скидкой — до 50-60%
Для начала работы было достаточно 1го уровня,